Beschik jij over groot organisatorisch talent en het vermogen om anderen te verbinden, leiden en enthousiasmeren? Atlant is op zoek naar een:
Projectleider / procesbegeleider nieuwbouw

Kom jij ons team versterken
Ben jij op zoek naar de volgende stap in je carrière? Wil jij met een hands on mentaliteit werken aan de ontwikkeling en innovatie van onze organisatie op uiteenlopende gebieden? Kom dan ons team versterken. Samen met drie andere projectleiders, een projectondersteuner en een programmaleider ga jij deel uitmaken van het projectenteam van Atlant. Het projectenteam coördineert projecten, stuurt ze aan en geeft er operationeel invulling aan. Met als doel snel en adequaat tot de beoogde projectresultaten te komen. Als projectleider / procesbegeleider val je onder leiding van een ervaren programmaleider. Je komt in een team waarin volop ruimte is van en met elkaar te leren en te ontwikkelen. Zo draag je er samen aan bij dat het projectmanagement binnen Atlant op een steeds professionelere wijze wordt ingevuld. Jouw sparringpartner is de programmaleider.

Wat ga je doen
De functie van projectleider / procesbegeleider is veelzijdig. Naast het leiden van projecten treed je op als procesbegeleider in bouwprojecten en ondersteun je bij vastgoed vraagstukken.
• In de rol van projectleider houd jij je bezig met de voorbereiding en uitvoering van projecten. Het betreft projecten op het gebied van zorg en bedrijfsvoering met vaak technische of bouwkundige componenten. Je bent van A tot Z verantwoordelijk voor de projectcyclus van jouw projecten. Zo verzamel je informatie en stel je het projectplan op in de voorbereidende fase. Je leidt de uitvoering, bewaakt de voortgang ervan en hebt een belangrijke rol bij de implementatie en overdracht naar de reguliere organisatie;
• Als procesbegeleider houd jij je bezig met het nieuwbouwproces voor onze locaties waaronder Het Immendaal en Marken Haven. Hier begeleid en bewaak je het totale proces en de procesplanning. Je houdt overzicht over het totaal, in het bijzonder de relaties/afhankelijkheden met het terrein en bestaande vastgoed, en verbindt de verschillende partijen (o.a. projectleider primair zorgproces, projectleider bouw, uitvoerder, architect);
• Bij vraagstukken op het gebied van vastgoed adviseer je de directeur bedrijfsvoering. Dit doe je in samenwerking met de adviseur vastgoed. Daarnaast word je betrokken bij de uitvoering van onze vastgoed strategie en houd je relevante wet- en regelgeving in de gaten.

Wat mag je van ons verwachten
Atlant is een ambitieuze organisatie, niet alleen op het gebied van zorg maar ook op gebied van vastgoed en bedrijfsvoering. In de nieuwe functie van projectleider / procesbegeleider nieuwbouw bieden wij jou een kans om actief mee te werken aan het realiseren van onze ambities en tegelijkertijd jezelf te laten groeien.
• Een functie waarin eigen inbreng, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan;
• Een baan voor 36 uur in de week;
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 4.161,92 (o.b.v. fulltime, CAO VVT FWG 55);
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
• Ruimte om jezelf te ontplooien en jezelf te zijn;

• Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en het volgen van training en coaching;
• Werken bij een vitale werkgever die bewust inzet op kwalitatief goed personeel en aantrekkelijke personeelsevenementen.

Wat neem jij mee
Je bent op zoek naar de volgende stap in je carrière en wilt jezelf en Atlant laten groeien. Jij bent energiek en resultaatgericht met oog voor het proces .
Verder heb je:
• Een HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van Technische Bedrijfskunde, Bouwkunde of Installatietechniek;
• Ervaring in het leiden van projecten;
• Ervaring met het begeleiden van processen;
• Uitstekende sociale vaardigheden zoals overtuigingskracht, tact, kunnen luisteren, verbindend vermogen en organisatiesensitiviteit;
• Analytisch vermogen om complexe processen en knelpunten te doorgronden;
• Sterke communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk);
• Vaardigheden om anderen te motiveren en enthousiasmeren, in mogelijkheden te denken en de wil je verder te ontwikkelen.Daarnaast breng je een gezonde dosis realisme en vaardigheden mee om ideeën en opvattingen van teamleden en andere stakeholders bespreekbaar te maken en richting te geven.

Wil jij verder?
Stuur dan je actuele cv en korte motivatie tot uiterlijk 22 oktober via de knop “Solliciteren”. Passende kandidaten worden binnen een week beantwoord en worden uitgenodigd voor een gesprek in Beekbergen in week 44.
Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor indiensttreding.

Vast al nieuwsgierig geworden naar Atlant als organisatie? Kijk dan hier: https://www.atlant.nl/werkenbij/atlant-als-werkgever/

Heb je nog vragen?
Bel of app dan naar Cathy Geuzendam, programmaleider, 06 83 02 35 54.

We horen graag jouw verhaal!

Delen: